Über die Paritätischen Kommissionen
In Belgien sind die meisten Unternehmen und somit auch die Mitarbeiter einer Paritätischen Kommission (kurz PK) zugeordnet. Ziel einer PK ist es, Arbeitgeber einer gleichen Branche zu gruppieren und gleiche Regelungen zu erlassen, die auf die Arbeitsbedingungen der jeweiligen Branche zugeschnitten sind .
Die jeweilige Kommission setzt sich gleichermaßen aus Arbeitgeber- und Arbeitnehmervertretern zusammen. Gemeinsam bestimmen sie die sozialrechtlichen Regelungen, sprich Baremen und Entlohnung, Mindestlöhne, Arbeitszeit, Beitrag zum Fonds für Existenzsicherheit, Weiterbildung usw. Diese gelten für alle Unternehmen und Arbeitnehmer der paritätischen Kommission.
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Über die Sektorenfonds
Innerhalb einer Paritätischen Kommission werden oftmals sogenannte Sektorenfonds gegründet. Wozu sie dienen und wie sie funktionieren, erfahren Sie hier.